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我国职业代际流动提速
逾六成寒门超越父辈
  􀦂受访者认为孩子参59.9%
  据《人民日报》报道,改革开放以来,我国劳动力市场经历了由计划分配制度向市场配置人力资源制度的转型,人们的职业选择更加自由多样,代际职业流动渠道越来越畅通。
  权威调查研究显示,近10年来我国劳动者职业向上流动逐渐成为常态。出生在职业层次较低家庭的人,有61%超越了父亲的职业层次。父亲职业对子女职业选择的影响度从1978-1992年的6.1%降至2003-2013年的3.7%,子承父业的现象逐步
  减少。另外,
  在改革开放初
  期,女性代际
  职业继承比例
  显著高于男
  性,男性职业
  向上的流动性
  更高。这种差异在20世纪90年代发生了改变:女性职业向上流动水平大幅提高,比父亲职业层次更高的女性比例稳定增加。这源于女性受教育程度和人力资本积累程度快速提高。

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