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工资增长放缓祸起全球化受阻
国际劳工组织近日发布的《全球工资报告》显示,近两年全球工资增长疲软,2017年更是创下10年来的最低水平。
全球工资增长放缓,与贸易保护和单边主义抬头有很大关系。就业状况不好,企业裁员增加,是导致全球工资增长放缓的主要原因,特别是发达国家,这项原因的影响更大。在很多高福利国家,员工宁可失业,也不愿降低工资标准,企业只能选择裁员。
如果不是贸易保护和单边主义抬头,全球经济复苏状况还是比较好的。现在问题的关键在于,有些国家对全球化的抵触情绪实在太强,无法容忍全球化给各国经济都带来实惠,因此不顾一切地搞贸易保护和单边主义,导致刚刚要进入复苏通道的全球经济再次回到了下行轨道。
随着全球经济增长速度放缓,全球工资增长还可能出现进一步下滑,所产生的不利影响可能直接影响全球经济增长和就业改善,形成恶性循环。如何破解解题,需要全球的共同努力和一些国家的自我反省。
(摘自《北京青年报》谭浩俊/文)
全球工资增长放缓,与贸易保护和单边主义抬头有很大关系。就业状况不好,企业裁员增加,是导致全球工资增长放缓的主要原因,特别是发达国家,这项原因的影响更大。在很多高福利国家,员工宁可失业,也不愿降低工资标准,企业只能选择裁员。
如果不是贸易保护和单边主义抬头,全球经济复苏状况还是比较好的。现在问题的关键在于,有些国家对全球化的抵触情绪实在太强,无法容忍全球化给各国经济都带来实惠,因此不顾一切地搞贸易保护和单边主义,导致刚刚要进入复苏通道的全球经济再次回到了下行轨道。
随着全球经济增长速度放缓,全球工资增长还可能出现进一步下滑,所产生的不利影响可能直接影响全球经济增长和就业改善,形成恶性循环。如何破解解题,需要全球的共同努力和一些国家的自我反省。
(摘自《北京青年报》谭浩俊/文)
